本报讯(张晓兵)近日,翠屏区南城街道以“四步法”扎实推进作风建设工作,有力开展领导干部不担当不作为集中整治行动。把担当作为检验干部是否履职尽责的“风向标”, 切实履行全面从严治党的主体责任,持之以恒地加强作风建设,取得较好成绩,党员干部作风形象明显改善。
强化认识,以上率下。南城街道及时召开中心组扩大学习会,学习传达整治干部不担当不作为的精神和要求。进一步明确领导干部带头查找问题,以身作则,以上率下,切实担负起全面从严治党政治责任,强化对党员、干部的日常管理和监督,对苗头性倾向性问题及时提醒,不做“老好人”。
强化结合,务实力行。南城街道把环保工作、安全工作、城管工作等重点工作的推进落实情况作为检验党员干部是否敢于担当、勇于作为的“主战场”。考察干部在落实工作过程中是否履职尽职,勤“挑重担”,是否积极为群众做实事,勇“担风险”,是否树牢为民情怀,乐“保初心”。
不喊口号,动真碰硬。坚持真查问题、真改问题,不空喊口号、不隔靴搔痒。对作风方面存在问题的党员、干部及时进行教育提醒,对问题严重的坚决予以查处,对与民争利、损害群众利益的不正之风和突出问题坚决开展整治,杜绝打“人情牌”,坚持“一视同仁”。
多措并举,整改到位。通过自查自纠、个别访谈、集体座谈等形式,多渠道、多形式、多层次广泛征求领导、同志们等对领导干部在不担当不作为方面的意见建议,并将征求到的意见收集整理并反馈给领导班子,及时制定整改措施。
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